雖然許多人認為，人和集團品牌VI設計形象的規則已經改變，由于數字技術，在BrandDigital阿倫阿達姆松證明，這些規則并沒有改變，而是已經放大了。 數字技術使雙方更方便，更重要的增益非常透徹了解我們的客戶，與他們進行溝通的方式，是有關他們的需求，并提供我們的人和集團品牌VI設計形象承諾。 我們知道一切是真實的關于建立一個良好的人和集團品牌VI設計形象仍然是真正的-更-和阿達姆松顯示并告訴這是為什么。 “克利夫頓的作者， 新業務的經驗教訓從麥迪遜大道
“數字體驗如何從根本上改變人和集團品牌VI設計形象是連接消費者。 這本書包含的成功秘訣在今天的動態和流體的市場。 “雪萊Zalis ，首席執行官和創始人， OTX研究
“的事情之一，使中央市場以驚人的冒險是不斷變化的消費者交談...停滯不前，依靠同樣的車輛年復一年是宣判死刑后，一個人和集團品牌VI設計形象。在BrandDigital ，阿達姆松審查方式在這種市場演變的談話和深化人和集團品牌VI設計形象的關系。這是一個深入研究的作用，新的數字工具，以保持新鮮的永恒的人和集團品牌VI設計形象，相關的和令人信服的消費者今天！ “布莉海，擔任全球寶貝，約翰遜強生公司消費品公司-酒店VI設計 http://www.hotelcis.com。
（注明：轉載必須注明來源于人和時代機構 http://www.reeses.com.cn 作者：先鋒）
人和時代深圳品牌設計公司專業于深圳VI設計公司-深圳VI設計-企業VI設計